""O evento foi importante por contribuir para a discussão sobre o compromisso no gerenciamento das empresas, principalmente no que trata do desenvolvimento sustentável, implementação da responsabilidade social, e ética empresarial", avaliou Pantoja. O Seminário aconteceu no auditório do Departamento de Engenharia Florestal da UFV.

Além de aprofundar a reflexão sobre os desafios e as oportunidades das organizações para a construção de uma sociedade sustentável, o evento também conscientizou os estudantes e profissionais na revisão de seus valores e práticas.
"

"

No evento também será entregue o I Prêmio Comunicação Cooperativa, que busca valorizar o trabalho dos comunicadores das cooperativas. No total, o Sescoop/SP distribuirá R$ 30 mil em prêmios, para três categorias.

Programação – No período da manhã, estão programadas duas palestras. O tema “Comunicação da Responsabilidade Social das Cooperativas” será abordado pela jornalista Raquel Sabrina, que possui especialização em marketing e integra a equipe da Apoena Social, organização especializada na assessoria em programas de responsabilidade social empresarial. Em seguida, o professor Mitsuru Yanaze, da Escola de Comunicações e Artes da USP (ECA/USP), falará sobre “Avaliação e Mensuração dos Resultados das Estratégias de Comunicação”.

O período da tarde será aberto com uma mesa-redonda com o tema “De uma rede a um efetivo sistema cooperativo de comunicação”, que tem como convidados Tecris de Souza, do Sescoop Nacional, Samuel Zanello Milléo Filho, do Sescoop Paraná, Fernando Ripari Junior, Sescoop São Paulo, e o jornalista Jayme Brener, diretor da Ex-Libris Assessoria de Comunicação e Imprensa. A palestra final, sobre “Desafios e Tendências da Comunicação Organizacional para a Cooperativa”, será feita pelo professor Paulo Nassar, que além de lecionar na ECA/USP é diretor da Aberje (Associação Brasileira de Comunicação Empresarial).

As inscrições já podem ser feitas no Portal do Cooperativismo. Mais informações: (11) 3146-6258/6259/6260.
 

"

"

Del Grande disse que o Fórum cumpre uma importante função na difusão de conhecimentos a respeito do cooperativismo. “Precisamos de leis que preservem nossos direitos e garantam o desenvolvimento das cooperativas, pois assim estaremos garantindo o bem-estar de milhões de pessoas”, salientou. O presidente do Sistema Ocesp/Sescoop-SP também apresentou projetos recentes implementados pelo Sistema no intuito de garantir a defesa dos interesses das cooperativas. Mencionou o Centro de Estratégia do Cooperativismo Paulista (Cecoop), os estudos para fortalecer a organização sindical das cooperativas e os esforços de aproximação com as cooperativas, que estão sendo feitos neste momento por meio do projeto Ação Integrada, que busca organizar as cooperativas formando núcleos em cinco macro-regiões do Estado.

O presidente da Comissão de Cooperativismo da OAB/SP comemorou os primeiros passos dados, ressaltando que há mais de 100 membros integrantes da comissão. “Buscamos a harmonização do cooperativismo no Estado e a integração com os demais setores produtivos. Infelizmente, há incompreensão por parte de diversos segmentos da sociedade a respeito das atividades das cooperativas. Precisamos promover a conscientização de todos a respeito de diversos temas”, disse Otero.

O superintendente José Henrique Galhardo, além de agradecer a presença dos palestrantes e participantes, chamou a atenção para a relevância dos temas tratados. “O direito cooperativo é fundamental para garantir os sustentáculos para as atividades econômicas que beneficiam 7 milhões de famílias brasileiras”, ressaltou.(Fonte: Ocesp)
 

"

"

 "Acreditamos que o aumento de interesse pelos profissionais e pelos veículos de comunicação de inscrever seus trabalhos para o Prêmio enaltece a forma séria com que o Concurso vem sendo organizado e conduzido no decorrer destes quatro anos. Sem dúvida alguma, o Prêmio Ocepar de Jornalismo se firma entre os principais no gênero aqui no estado", disse.

Milléo ressalta que este sucesso também se deve aos apoios recebidos. "Não podemos deixar de agradecer também as cooperativas paranaenses, especialmente a Federação Unimed e o Sicredi Central do Paraná, parceiros na viabilização financeira e o Sindicato dos Jornalistas Profissionais do Paraná (Sindijor) e a Associação dos Jornalistas do Agronegócio do Paraná (Ajap) na sua divulgação junto aos profissionais", lembra o coordenador.

Comissão - Neste ano, a Comissão de Julgamento do IV Prêmio Ocepar de Jornalismo é composta pelos seguintes profissionais: jornalistas Aniela Almeida, Presidente do Sindicato dos Jornalistas Profissionais do Paraná - Sindijor; André Franco, diretor da Associação dos Jornalistas do Agronegócio do Paraná - AJAP, e assessor de imprensa da Faep e do Senar Paraná, Roberto Monteiro, assessor de imprensa da Emater-PR, e dos engenheiros agrônomos, Flávio Turra, gerente Técnico e Econômico da Ocepar, e Leonardo Boesche, gerente de Desenvolvimento Humano do Sescoop Paraná. Este grupo irá julgar trabalhos inscritos em quatro categorias: Jornalismo Impresso (jornais e revistas), Telejornalismo (emissoras de televisão), Radiojornalismo (emissoras de rádio) e Mídia Cooperativa (jornal, revistas, rádio e Internet).

Foram avaliados pela comissão, no primeiro dia, 12 trabalhos inscritos na categoria Telejornalismo. Até a próxima terça-feira (27/11) a comissão julgadora avaliará os demais trabalhos inscritos, quando serão tabuladas todas as notas. Os vencedores serão conhecidos apenas no dia 30 de novembro (sexta-feira) durante o Encontro Estadual de Cooperativistas, que acontece em Curitiba, no Estação Embratel Convention Center. "Para o julgamento dos trabalhos estamos utilizando a mesma metodologia adotada no ano passado para o julgamento dos trabalhos e também para suas análises, fatores que contribuíram para o sucesso", explica Milléo. Ele não faz parte do juri, apenas coordena os trabalhos.

Critérios - A Comissão Avaliadora segue os seguintes critérios de julgamento: fidelidade ao tema, conteúdo e estrutura textual. A produção jornalística inscrita deve, obrigatoriamente, ter como foco ou pelo menos fazer referência ao cooperativismo. Nesta edição o tema escolhido foi Cooperativismo: desenvolvimento econômico com a responsabilidade social. Outro critério avaliado é o conteúdo. A Comissão avalia a riqueza de detalhes, bem como, as informações básicas e complementares necessárias à sustentação, entendimento, interpretação e estrutura de texto. As matérias devem obedecer as regras gramaticais da língua portuguesa, de concordância verbal e de construção do texto jornalístico. O texto da matéria deve ser claro, objetivo e, sobretudo, informativo.

Notas - A cada um dos critérios de avaliação, cada um dos julgadores deve conferir nota de 0 a 10. A soma de todas as notas, de todos os integrantes da comissão, representará a pontuação de cada trabalho e a classificação final dos participantes. O trabalho que não obedecer aos critérios de avaliação poderá ser desclassificado.

Premiação - O IV Prêmio Ocepar de Jornalismo é uma iniciativa do Sistema Ocepar que tem o apoio do Sicredi Paraná, Federação Unimed do Paraná , do Sindicato dos Jornalistas do Paraná e da Associação dos Jornalistas do Agronegócio do Paraná (Ajap). Neste ano serão distribuídos R$ 44 mil em prêmios, R$ 12 mil a mais que no ano passado. Serão premiados os três melhores trabalhos (R$ 6 mil para o primeiro lugar; R$ 3 mil para o segundo; R$ 2 mil para o terceiro) em cada uma das categorias. (Fonte: Ocepar)

"

"

A programação contempla a apresentação de conceitos fundamentais para o sucesso das ações de responsabilidade social e discussões de casos práticos, nos quais os profissionais das cooperativas poderão se posicionar e encontrar subsídios para suas ações cotidianas.

O encontro deste ano será desenvolvido em parceria com a Apoena Social, uma consultoria de gestão especializada em projetos de Responsabilidade Social Empresarial. Os trabalhos serão coordenados pela consultora Andrea Goldschmidt, administradora de empresas com especialização em marketing pela Fundação Getúlio Vargas. Mais informações: (11) 3146-6258/6259/6260 ou pelos e-mails: Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo., Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo. ou Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo. (Fonte: Ocesp)
 

"

"

A reunião tem início às 15 horas e acontece na Credicoonai (Capitão Salomão, 121 - Campos Elísios - Ribeirão Preto). O evento será no mesmo dia e local da Ação Integrada, projeto do Sistema voltado a promover uma maior aproximação com os dirigentes das cooperativas paulistas, com início às 19 horas.

Os profissionais ligados a área de comunicação e marketing das cooperativas interessados em participar devem confirmar presença pelo e-mail Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.. Informações: 11 3146.6257. Aproveite esta oportunidade e ajude a traçar os rumos da comunicação cooperativa no Estado. (Fonte: Assessoria da Ocesp)

 

"

"

Considerada a "Rainha do Basquete", seu nome está marcado na história com uma das maiores jogadoras do basquete brasileiro de todos os tempos. Em sua palestra motivacional "O Segredo do Sucesso", Hortência conta fatos da sua carreira vencedora e fala sobre temas variados, entre os quais desafios e superação, persistência para conquistar resultados, busca por sonhos e objetivos, espírito de equipe, saber lidar com adversidades e manter a motivação.

Dose dupla de motivação - Realizado pelo Sistema Ocepar/Sescoop-PR, o Encontro Estadual de Cooperativistas terá ainda a palestra "A Mágica da Cooperação", com Clóvis Tavares. Reconhecido nacionalmente por suas palestras, Tavares consegue, por meio da interpretação de vários personagens e shows de mágica, inserir importantes conhecimentos e conceitos adquiridos ao longo de seus mais de 20 anos de experiências em apresentações realizadas em todo Brasil e pela América do Sul. Suas apresentações especiais já lhe renderam quatro prêmios Top de Marketing da ADVB e o apontamento como um dos cinco maiores palestrantes do Brasil, feito pela revista Veja.

Dois ministros prestigiam evento - O ministro da Agricultura, Pecuária e Abastecimento (Mapa), Reinhold Stephanes, e o ministro do Planejamento, Orçamento e Gestão, Paulo Bernardo, também são presenças confirmadas para o Encontro Estadual de Cooperativistas Paranaenses. Realizado com o objetivo de apresentar as inúmeras conquistas alcançadas em 2007, o evento será ainda prestigiado pelo presidente da Organização das Cooperativas Brasileiras (OCB), Márcio Lopes Freitas, pelo secretário da Agricultura e do Abastecimento do Paraná, Valter Bianchini, e por presidentes das federações institucionais do Estado do Paraná.

Prêmio de Jornalismo - Além da realização de palestras, apresentações musicais, o evento será palco da entrega do IV Prêmio Ocepar de Jornalismo, que neste ano, com apoio da Sicredi Paraná e da Unimed Paraná, irá distribuir R$ 44 mil em prêmios nas categorias, Jornal Impresso, Radiojornalismo, Televisão e Mídia Cooperativa.

Inscrições - O Encontro será realizado no Estação Embratel Convention Center, no centro de Curitiba, e terá a presença de presidentes, dirigentes, profissionais, líderes, cooperados e familiares das cooperativas paranaenses.  As inscrições para o evento devem ser feitas pelo agente de Desenvolvimento Humano (DH) da cooperativa, diretamente no site www.ocepar.org.br. Caso a cooperativa não possua um agente de DH, os interessados devem encaminhar via e-mail os seguintes dados: nome completo, nome para crachá, CPF, data de nascimento, escolaridade, telefone, e-mail, cidade e cooperativa.

Contatos - Informações sobre o Encontro podem ser obtidas pelos telefones (41) 3200-1124, 3200-1127, 3200-1125, ou pelos e-mails Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo., Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo., Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo. (Fonte: Ocepar)

"

"

Almada destacou a diversidade de perfis dos líderes no âmbito da Confederação, chamando a atenção da platéia para o conceito de "profissional", que segundo ele, é aquele que possui anos de experiência e capacidade de decidir da maneira geralmente aceita por sua profissão. "Isso ainda não acontece na maior parte das cooperativas", pois, conforme Almada, para se exercer o poder é necessário um ambiente institucional adequado. "Esse ambiente adequado para o exercício do poder deve permitir ao dirigente talentoso empreender e evitar riscos desastrosos. Caso contrário, é problemático."

Por sua vez, o presidente da Unimed Vitória, Alexandre Ruschi, que representou Celso Barros, presidente da Confederação Unimed do Brasil no VI Seminário, foi pragmático, ao mostrar na prática o conceito de governança, cujo processo começou em 2003 na cooperativa de saúde. Médico cirurgião geral, Ruschi apresentou o processo de reestruturação de poder no Sistema Unimed, que em dezembro próximo comemora 40 anos de atuação no País.  

Segundo ele, devido a visões políticas distintas, o sistema se dividiu, muitas federações se desmembraram e constituíram a Aliança Cooperativista, em maio de 1997. A partir de 2003, sob a liderança de Celso Barros, a cooperativa iniciou um processo de reversão desse quadro ao adotar a metodologia Balance Scorecard. Em março deste ano, as últimas federações se reintegraram à Unimed do Brasil, que hoje está presente em 80% dos municípios brasileiros. 

Com a profissionalização da gestão e o modelo de governança construído com a nova metodologia focada na estratégia dos processos da Unimed, a cooperativa conseguiu resultados exemplares, uma vez que o novo modelo de gestão permitiu aumentar em 57,4% a renda bruta se seus cooperados e em 54% o faturamento, cuja receita anual enquanto operadora de plano de saúde totalizou R$ 16,2 bilhões no ano passado.

"

"

O conglomerado Mondragon se diferencia mundialmente por conjugar o cooperativismo de produção e distribuição (consumo), além da aplicação prática dos princípios cooperativistas, especialmente a intercooperação. Abarrategui mostrou o como se dá a governança, o relacionamento profissional entre Conselho Reitor (de Administração) e demais instâncias de Mondragon, que conta com um modelo de gestão moderno e estruturado estrategicamente para concorrer no ambiente globalizado. Segundo ele, pessoas experientes e capacitadas pela própria Mondragon compõem o Conselho Reitor e as gerências das cooperativas singulares.
Ao atuar como debatedor nesse painel dedicado à experiência internacional e conduzido pelo professor da USP, Sigismundo Bialoskorski Neto, o superintendente da Confederação Sicoob do Brasil, Marco Aurélio Borges de Almada Abreu, destacou o compromisso de Mondragon com a educação, ao colocar a doutrina cooperativista em prática e o investimento em pesquisa. Segundo Abarrategui, 10% do lucro (sobra) obtido em Mondragon vão para educação e pesquisa.
"Os cooperados de Mondragon têm orgulho de deter a propriedade de patentes industriais", disse Almada, contrapondo a situação brasileira, onde o investimento privado praticamente inexiste. "No Brasil, investimos pouco em pesquisas, e somente o governo aplica recursos no desenvolvimento de novas tecnologias. Mondragon é diferente; tem esse valor", destacou.

Ao comentar a apresentação de Abarrategui sobre a governança em Mondragon, o cirurgião geral Alexandre Ruschi, presidente da Unimed Vitória, propôs o princípio da paciência para se chegar ao modelo de gestão profissional da cooperativa espanhola. Segundo ele, é preciso paciência também para enfrentar as sucessivas crises que submetem as cooperativas a riscos e a falta de políticas públicas de incentivo a essas organizações. Ruschi atuou como debatedor, representando Celso Barros, presidente da Confederação Unimed do Brasil.

 

"

"

Os comunicadores podem escrever trabalhos nas categorias “Pautas”, "Projeto de Comunicação e Marketing" e "Reportagem sobre o Sistema Cooperativista". No total, o prêmio vai reconhecer o trabalho de 16 profissionais de comunicação e distribuirá R$ 30 mil em dinheiro, com destaque para um Grande Prêmio de R$ 6 mil para o melhor conjunto dos trabalhos.

Pauta – Para participar na categoria “Pauta”, basta enviar uma sugestão de matéria jornalística sobre assunto relacionado à cooperativa ou ao cooperativismo em geral, com potencial para ser veiculado na imprensa. A pauta não precisa ser um texto jornalístico pronto e será dada preferência a sugestões que mostrem benefícios e resultados alcançados. Para se inscrever nesta categoria, basta enviar a pauta para Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo..

Reportagens – Matérias jornalísticas publicadas ou veiculadas em veículos das cooperativas (jornais, revistas, Rádio, TV ou Internet) podem concorrer na categoria "Reportagem sobre o Sistema Cooperativista". Serão valorizadas publicações que destaquem projetos e a atuação do Sistema Cooperativista Paulista, ressaltando a importância da união de forças para alcançar melhores resultados. Podem concorrer matérias publicadas entre janeiro e novembro de 2007 e, para participar, os comunicadores devem remeter os trabalhos em três vias (ou três cópias) para o Sistema (Rua Treze de Maio, 1.376 – Bela Vista – São Paulo/SP - CEP 01327-002).

Projetos – Os projetos desenvolvidos pela cooperativa para melhorar o relacionamento com seus públicos interno e externo podem concorrer na categoria “Projeto de Comunicação e Marketing”. Iniciativas de comunicação que tenham por objetivo a comunicação cooperativista, fidelização de cooperados e preocupação com a comunidade serão privilegiadas na avaliação. Para concorrer ao prêmio, o projeto deve estar em funcionamento em 2007 e já apresentar resultados. Mais informações sobre o prêmio no Portal do Cooperativismo ou (11) 3146-6257, com Luciano Fontes. (Fonte: Ocesp)
 

"

"

A audiência foi solicitada pela Comissão de Agricultura Pecuária, Abastecimento e Desenvolvimento Rural (CAPADR). Representantes do Ministério da Agricultura, Pecuária e Abastecimento (Mapa), Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa) e Confederação da Agricultura e Pecuária do Brasil também participam da reunião (CNA).

No último dia 7, Scucato esteve reunido com o Ministro do Mapa, Reinhold Stephanes, para entregar um documento com as considerações de produtores, cooperativas e indústrias de laticínios sobre o assunto. O ofício reiterou o apoio integral às ações de combate à fraude e o pedido para que o ministro esclareça à opinião pública, por meio de pronunciamento, que o leite e seus derivados produzidos no país são de boa qualidade.

O documento foi deliberado em reunião ocorrida no último dia 30, no Sindicato das Indústrias de Laticínios de Minas Gerais (Silemg), da qual participaram várias entidades ligadas ao segmento do leite. (Fonte: Ocemg)

"

"

“Este debate é fundamental para o cooperativismo brasileiro. Cada vez mais a gestão das cooperativas deve ser transparente, com vistas às necessidades dos negócios”, pontuou.
O superintendente Técnico  do Sistema OCB, Ramon Belisário, apresentou a dinâmica do Seminário, mostrando como será a abordagem conceitual do tema, das palestras internacionais e os casos de sucesso em cooperativas brasileiras.

Liderança e governança
“Liderança e Governança Corporativa em Ambientes Cooperativos” foi tema da palestra magna proferida pelo coordenador do Centro de Agronegócios da Fundação Getúlio Vargas (FGV), Roberto Rodrigues. Segundo ele, antes de tudo é preciso adotar o comportamento cooperativo para fazer o cooperativismo acontecer. O líder deve ter esta visão. “Uma liderança forte deve estimular, reduzir a burocracia para não transformar a cooperação em corporação. Cabe ao líder criar competência em suas equipes”, disse.

Após a palestra magna, Sigismundo Bialoskorski Neto, vice-diretor da FEA/USP-RP e membro do Comitê de Pesquisa da Aliança Cooperativa Internacional (ACI), apresentou as recomendações da ACI e as ações corretas para uma boa governança corporativa. Para Bialoskorski Neto, a boa governança está fundamentada no fluxo de informações, em um conselho de administração equilibrado. “Na adaptação às condições brasileiras da idéia de um processo de gestão do capital social cooperativo é importante e oportuna a discussão proposta pelo VI Seminário Tendências”, afirmou completando que “é importante a sua continuidade com a construção dos procedimentos básicos de melhoria do nível de governança corporativa e de transparência da gestão”.

Alexandre Di Miceli da Silveira, professor da FEA/USP e pesquisador-sênior do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), foi responsável pela palestra do primeiro painel apresentando no Seminário Tendências. Em “O desenvolvimento da Governança Corporativa no Brasil”, ele mostrou conceitos e vantagens do modelo com foco na constituição de um conselho de administração que dê as diretrizes para o trabalho do gestor de empresas. O IBGC é precursor do conceito de governança corporativa para empresas.

Modelos bem-sucedidos
Para dar a visão internacional de governança corporativa em ambientes cooperativos, o professor Ph.D. da Universidade de Missouri, Michael L. Cook, apresentou palestra na tarde de hoje (13/11) mostrando as diversas experiências de outros países e o que ele recomenda que seja aplicado no Brasil. “O modelo atual está estruturado na transparência, na prestação de contas, no comprometimento com a cooperativa e na composição de comitês de auditoria ”, explicou.

No encerramento dos trabalhos do segundo dia do evento foram apresentados dois cases de cooperativas brasileiras. Luiz Lourenço, presidente da Cocamar Cooperativa Agroindustrial e Alcenor Pagnussatt, presidente da Confederação Sicredi, trouxeram para os participantes suas experiências bem-sucedidas mostrando que o fundamental é um planejamento estratégico participativo e a utilização de ferramentas que garantam o monitoramento das ações para o planejamento.

Amanhã (14/11), terceiro e último dia do VI Seminário Tendências, novas experiências  em governança corporativa serão  apresentadas, além do modelo de sucesso de Mondragon. O evento é uma iniciativa da Organização das Cooperativas Brasileiras (OCB) e do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop), com o apoio da unidade estadual do Espírito Santo (OCB/Sescoop-ES), anfitriã dessa edição.  O VI Seminário também tem patrocínio do Banco do Brasil, Unimed, Banco Cooperativo do Brasil (Bancoob) e Secretaria da Agricultura, Abastecimento, Aqüicultura e Pesca do Estado do Espírito Santo.

"

"

A primeira palestra será o “Panorama das exportações e ações de apoio”. Neste contexto será abordado o desempenho da balança comercial brasileira; internacionalização das micro e pequenas empresas; principais ferramentas de apoio às exportações. A palestra será ministrada pelo analista de comércio exterior do Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior, Eduardo Weaver. A programação completa está disponível no site: http://www.ocemg.org.br/webcoop/integracao.html

"

"

O coordenadora de capacitação da Gerência de Apoio ao Desenvolvimento em Gestão, Soraya Santos, vai participar do evento, que contará com cerca de 50 convidados. O programa de Formação de Jovens Lideranças abre uma porta para o desenvolvimento de habilidades e competências voltadas para o papel do líder. Além de exercer a liderança, os jovens terão a perspectiva de gerir o negócio cooperativo de forma competitiva.
O lançamento do programa de formação terá ainda com a palestra motivacional do consultor João Carlos de Oliveira, professor, autor e diretor teatral, especialista em Liderança Juvenil pelo Instituto Internacional Hestadrut, de Israel. No encerramento, haverá um coquetel em comemoração à participação do Estado do Rio no projeto piloto, idealizado pelo Sescoop Nacional. (Fonte: OCB/RJ)

"

"

 O motivo está na expansão da área de plantio, estimulada pelos preços remuneradores dos produtos no mercado. O quadro positivo, entretanto, depende das variações climáticas nos próximos meses.
      O bom resultado da safra atual é reforçado principalmente pela soja, com produção estimada em 59,4 milhões t, 1,7% superior as 58,4 milhões t da colheita passada. Outra cultura em destaque é o milho 1ª safra, que deve ficar em 37,3 milhões t, ou 2% a mais que o alcançado anteriormente. O caroço de algodão também tem desempenho satisfatório, com 2,5 milhões t, acréscimo de 5,5%. Já o feijão 1ª safra apresenta queda de 6% e deve ficar em 1,47 milhões t, por causa das baixas precipitações pluviométricas, seguidas de estiagem prolongadas e baixas temperaturas nos estados produtores entre agosto e setembro.
      Área – A plantação deve ocupar uma área entre 46,8 milhões de hectares, superior em 1,2% sobre o último período, de 46,2 milhões ha. O maior crescimento está nas lavouras de soja (de 20,7 para 21,2 milhões ha). Esse quadro reflete o retorno do plantio da oleaginosa em áreas que deixaram de ser cultivadas na safra 2006/07. Há também significativo crescimento nas lavouras de milho 1ª safra (de 9,5 para 9,8 milhões ha) e de algodão (de 1,1 para 1,2 milhão ha).
      O trabalho foi realizado por 41 técnicos da Conab que estiveram em campo no período de 22 a 26 de setembro. Eles ouviram 990 informantes, em 330 municípios, entre representantes de cooperativas, órgãos públicos e privados, agentes financeiros e produtores dos estados do Centro-Sul, Piauí, Maranhão, Rondônia, Tocantins e Bahia. Confira aqui o estudo completo. (Fonte:Conab)
 

"

"

O primeiro encontro aconteceu em Curitiba, na Federação Unimed com a Unimed Curitiba (PR) de anfitriã. Na quarta-feira (07/11), foi a vez da Corol, em Rolândia, sediar o segundo encontro, com a participação de dezenas de dirigentes e cooperados das regiões Norte e Noroeste do Paraná. Nesta reunião em Rolândia, a Coamo participou com a presença do seu presidente, José Aroldo Gallassini, e do diretor-secretário, Ricardo Calderari, além de vários cooperados.

Avanços - Na abertura do evento, o presidente do Sistema Ocepar/Sescoop-PR, João Paulo Koslovski, destacou a importância e os avanços conquistados pelo sistema cooperativista nos últimos dez anos, relatando os benefícios realizados para o sucesso deste importante segmento.  Durante o Encontro de Núcleos, que iniciou na última segunda-feira, em Curitiba, as lideranças cooperativistas estão debatendo e apresentando propostas para o Planejamento 2008 do cooperativismo paranaense em diversos setores de atuação como Assistência Técnica, Comercialização, Operacionalização e Comunicação, entre outros.

Evolução não acontece por acaso - "O trabalho incessante e organizado promovido pelos dirigentes à frente das cooperativas ao longo da última década - entre 1997 e 2007 - foi fantástico e resultou em significativos avanços para o cooperativismo paranaense. Essa evolução significativa não aconteceu por acaso, mas por vários motivos, por exemplo, com a profissionalização das cooperativas", avalia o presidente da Ocepar, João Paulo Koslovski.

Distribuição de sofras - Segundo Koslovski, o faturamento das cooperativas paranaensses saiu de R$ 4,8 bi em 1997 para R$ 16,50 bi em 2007, e a participação do setor no PIB do Paraná cresceu de 9,2% para 16,5% no período de dez anos. "O cooperativismo avançou muito e vem obtendo importantes conquistas em importantes áreas como econômica, social e de distribuição de renda aos seus associados. Não existe nenhum outro sistema que propicie a distribuição de sobras para milhares de pessoas anualmente como o cooperativismo faz, por isso é que com orgulho, podemos ratificar a importância do cooperativismo para o desenvolvimento econômico e social dos seus integrantes e também da comunidade", assegura Koslovski.

Fatores de sucesso - Em entrevista ao Informativo da Coamo, o presidente da Ocepar, João Paulo Koslovski disse que os avanços conquistados pelo cooperativismo são fruto de vários fatores, responsáveis pelo desenvolvimento do setor.  Koslovski destaca como preponderantes para o sucesso do cooperativismo a visão e a gestão estratégica das cooperativas com planejamento a médio e a longo prazo, a gestão profissionalizada, que foi decisiva para a superação dos problemas verificados nos últimos anos em face da grave crise vivida pela agricultura, e os resultados conquistados motivados pelo comprometimento dos cooperados nas ações das cooperativas.

Orgulho do Paraná - "A capacitação dos cooperados e funcionários é outro motivo relevante para o sucesso do cooperativismo. O avanço nessa área educacional é expressivo, em 1997 realizamos apenas 85 eventos e em 2007 este número chega perto dos 2.400 eventos, colaborando para o aperfeiçoamento de centenas de milhares de pessoas em todo o estado. Por isso é que temos bons motivos para comemorar e afirmar que as cooperativas são orgulhos para o Paraná", diz Koslovski. O presidente do Sistema Ocepar, será o entrevistado especial do programa Informativo Coamo desta sexta-feira (09/11), transmitido para 18 emissoras de rádio da região. (Assessoria Coamo)

"

"

O processo, que teve início em abril de 2005 e término em junho deste ano, possibilitou a definição de um Planejamento Corporativo até 2010 sob a perspectiva financeira, clientes, processos internos, aprendizado e crescimento, indicadores e metas estabelecidas. As medidas tomadas durante 2006, como plano de contenção de despesas e negociação da destilaria, ajudaram a fortalecer a cooperativa e clarear as perspectivas para o futuro, demonstrando profissionalismo e capacidade gerencial.

Foi registrada uma economia de R$ 9,7 milhões ao ano e viabilizado acesso dos produtores à renegociação de débitos, além de adiantamentos financeiros nas fases de pré e pós-colheita, além de outros benefícios. O investimento total foi de R$ 253 mil, entre gastos com consultorias e outras ações.   

"

"A pesquisa foi realizada em 62 municípios das seis principais regiões do Estado (Grande Florianópolis, Sul, Vale do Itajaí, Norte, Planalto e Oeste) entre os dias 11 de junho e 12 de julho de 2007. O coeficiente de confiança é de 95,5%.Outros dados espelham a excelente avaliação que o Sicoob-SC desfruta junto aos seus associados. Os conceitos ótimo e bom totalizaram 98% para “educação no atendimento”; 96,4% para “segurança nas respostas”; 95,3% para “eficiência na solução de problemas”; 95% para “instalações”; 93,5% em “agilidade/rapidez no atendimento”; 97,7% nos “demais serviços prestados” e 91,5% em “satisfação geral”.

Ao contrário de tantas instituições financeiras, nas agências do Sicoob, presentes em 62% dos municípios catarinenses, 40% “nunca esperam em fila para ser atendidos” e 53,2% só “algumas vezes”. Quando estão nas agências, 89,3% “sempre conseguem lugar para sentar”.Indagados sobre o que a cooperativa poderia fazer para melhorar seus serviços, quase 60% (59,9%) disseram que “estão satisfeitos” e não sugeriram nada.A pesquisa revelou que boa parte dos associados buscou o cooperativismo de crédito para “fugir das altas taxas de serviços e juros dos bancos”. Os associados também demonstraram que estão satisfeitos em participar de uma entidade com uma gestão transparente, onde são proprietários, e que proporciona retornos financeiros.

No entanto, o estudo mostrou que falta uma melhor divulgação das vantagens do cooperativismo de crédito para a maior parte da população catarinense. Entre os entrevistados, 44% não conhecem o sistema de cooperativas de crédito e 43% só “ouviram falar”.  Segundo o presidente do Sicoob Central-SC, “a pesquisa apontou que estamos no caminho certo, com um ótimo conceito junto aos nossos associados e que o maior desafio, agora, é divulgar os princípios do cooperativismo para o maior número possível de catarinenses”. (Fonte: Sicoob/SC)
"

"A PCH Flor do Sertão foi construída pela Maue S/A, uma empresa constituída por oito cooperativas que atuam no grande oeste catarinense e que, juntas, reúnem mais de 50 mil associados: Coopercentral, Cooperalfa, Ceraçá, Cooper A-1, Cooperitaipu, Copérdia, Copercampos e Cooperativa Auriverde.
O custo total do empreendimento atingiu R$ 47,6 milhões de reais. Foram financiados R$ 31,3 milhões de reais do BNDES, tendo a Caixa Econômica Federal como agente financeiro. O financiamento tem prazo de 120 meses e começa a ser amortizado em janeiro de 2008. As oito cooperativas acionistas aportaram recursos próprios da ordem de R$ 16,3 milhões de reais.
Desde que assumiu a Ocesc, Neivor Canton estimula as cooperativas a transacionarem comercialmente entre si na prática da intercooperação que tem como objetivo fortalecer a circulação de recursos no ambiente cooperativo, contribuindo para o desenvolvimento das cooperativas filiadas à Ocesc.
Além do exemplo mais recente de intercooperação, o dirigente mencionou a construção da unidade misturadora de fertilizantes, em São Francisco do Sul, com capacidade de produzir até 150.000 toneladas/ano de fertilizantes para as 14 cooperativas agropecuárias que se associaram para viabilizar o empreendimento. Menciona também o exemplo da Coopercentral, no qual 17 cooperativas agropecuárias repassam matérias-primas (aves, suínos) para a industrialização naquela cooperativa de segundo grau.
O presidente da Ocesc mostra que, em muitos países, a intercooperação permitiu às cooperativas crescerem, enfrentando as adversidades do mercado. A intercooperação estabelece um relacionamento horizontal das cooperativas singulares entre si e, através dele, definem-se ações conjuntas e viabilizam-se empreendimentos e projetos comuns.
O dirigente lamenta que falta ao Brasil uma cultura de integração, de concepção do cooperativismo como uma doutrina que pode e deve envolver todas as áreas da atividade humana a partir da profissionalização da gestão, da formação de redes intercooperativas, da educação, da formação cooperativista e da responsabilidade social das cooperativas nos ramos agropecuário, consumo, crédito, educacional, especial, habitacional, infra-estrutura, mineral, produção, saúde, trabalho, transporte e turismo e lazer. (Fonte: Ocesc)"

"

A seleção envolve prova de português, redação e entrevista individual. Para participar, é preciso que o jovem tenha entre 16 e 24 anos e esteja cursando o Ensino Médio. O programa piloto, criado pelo Sescoop, acontece nos estados do Paraná, Alagoas e Bahia, sempre com o apoio das unidades estaduais do Sescoop.

“O objetivo é desenvolver habilidades e competências que levem os jovens a se organizar por meio do cooperativismo; despertar o interesse pelo cooperativismo; e capacitar os jovens para gerir o negócio cooperativo de forma competitiva, exercendo seu papel de liderança”, explica o gerente da área, José Luiz Pantoja. Para as cooperativas, diz o gestor, o programa fomenta estratégias de gestão; torna viáveis alternativas de sucessão; e  garante a continuidade e o fortalecimento do cooperativismo.

A duração total do programa é de dois anos. Durante esse tempo, os jovens passarão pelo módulo básico, intermediário e avançado. Cada um dos módulos compreende as seguintes etapas: Doutrina Cooperativista, Estrutura Organizacional, Gestão de Pessoas e Gestão de Processos e Projetos. No terceiro módulo, haverá, ainda, a aplicação de um projeto de conclusão do curso, que consiste na elaboração de um plano de negócios para abertura de uma cooperativa.

"