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Notícias

MTE concede registro sindical à Fenatracoop

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A Federação Nacional dos Trabalhadores Celetistas nas Cooperativas no Brasil (Fenatracoop)  adquiriu personalidade jurídica sindical. A entidade, que teve seu registro concedido pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), é uma organização de segundo grau, tem abrangência nacional, e visa à coordenação, representação e integração dos sindicatos de trabalhadores das cooperativas brasileiras. A Fenatracoop tem como representação o somatório das categorias e bases territoriais dos sindicatos a ela filiados.

A decisão do MTE foi publicada no Diário Oficial da União (DOU), no último dia 7 de abril. Por se tratar de entidade representativa de trabalhadores, a Fenatracoop é beneficiária de parte do recolhimento anual da contribuição sindical. A contribuição sindical tem natureza jurídica tributária; é fixada em lei, e trata-se de prestação pecuniária, compulsória. No caso dos empregados de cooperativas, a contribuição sindical é descontada da folha de pagamento no mês de março e recolhida no mês de abril de cada ano. 

A contribuição, cujo recolhimento deve ser efetuado até o próximo dia 30, abrange integrantes da categoria profissional (empregados) das cooperativas, independente de filiação à entidade sindical da base territorial de representação. O recolhimento obedece ao sistema de guias, de acordo com as instruções expedidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), conforme a Portaria n. 488, de 23 de novembro de 2005, que aprovou o novo modelo de guia de recolhimento da Contribuição Sindical. Os modelos de guia e instruções para preenchimento podem ser obtidos por meio dos sites do MTE e da Caixa Econômica Federal: www.mte.gov.br  ou www.caixa.gov.br ou ainda no site www.fenatracoop.com.br

 

Mais orientações clique aqui ou procure o Sindicato e Organização de Cooperativas do seu estado.

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Trinidad e Tobago oferece oportunidades de produção agrícola

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A Divisão de Informação Comercial do Ministério de Relações Exteriores (DIC/MRE) abriu concorrência internacional para o estabelecimento de sete unidades de produção agrícola em Trinidad e Tobago. Os projetos cobrem os setores de produção de frutas, legumes, tubérculos, arroz, pecuária e aqüicultura.

As informações detalhadas sobre os projetos, termos de referência e formulário estão disponível no endereço eletrônico www.agriculture.gov.tt/rfp/rfp.pdf. O prazo para apresentação de propostas se encerra no dia 18 de junho.

Mais informações podem ser obtidas na Secretary, Tenders Committee
Rural Development Company of Trinidad and Tobago
Telefones: (868) 636-5484 e 636-8308 e e-mail: Este endereço de e-mail está sendo protegido de spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.

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Ocemg oferece capacitação gratuita

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No próximo dia 6, o Sistema Ocemg/Sescoop-MG oferece mais uma edição da palestra de Orientações Básicas sobre Cooperativismo em sua sede, em Belo Horizonte (MG). A iniciativa acontece quinzenalmente e é aberta ao público. As atividades são gratuitas e visam a ampliação das discussões sobre a doutrina e a prática cooperativa como ferramentas essenciais no mercado.

O curso tem duração de quatro horas e divulga informações sobre os princípios do cooperativismo, além de assuntos contábeis e jurídicos ligados ao segmento.Interessados devem entrar em contato com o Sistema pelo telefone (31) 3025-7109 ou via e-mail Este endereço de e-mail está sendo protegido de spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.. (Fonte: Ocemg)

 

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Coordenador de capacitação é escolhido para atuar no Sescoop

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O Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) divulga o resultado da terceira etapa do processo seletivo nº 03-2009. Trata-se do preenchimento de vaga para o cargo de técnico de nível superior na função de coordenador de capacitação. 

O candidato selecionado é Jessé Rodrigues Ferreira, que deverá se apresentar na sede do Sescoop, na segunda-feira (4/5) para apresentação de documentos e recebimento de encaminhamento para exame médico.

Clique aqui para ler a publicação com o resultado da 3ª etapa

Clique aqui para ler a publicação com o resultado da 2ª etapa e convocação para a terceira

Clique aqui para ler a publicação com o resultado da 1ª etapa e convocação para a segunda

Clique aqui para ler a publicação de abertura do processo seletivo

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Mudanças na agricultura marcam 36 anos da Embrapa

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Modificar os fundamentos da agricultura, tornando-a mais produtiva, foi um dos fatores que fez da Embrapa referência em pesquisa agropecuária no Brasil e no mundo. Em 2009, a empresa completa 36 anos e há muito para se comemorar. A data será celebrada nesta quarta-feira (29/4), às 19h30, na sede da empresa, em Brasília e contará com a presença do Ministro da Agricultura Pecuária e Abastecimento (Mapa), Reinhold Stephanes.

O sucesso da Embrapa se reflete nos resultados que alavancaram a agricultura brasileira. O Cerrado é exemplo disso. A região é responsável por mais de 40% da produção brasileira de grãos. A soja foi adaptada às condições brasileiras e hoje o País é o segundo produtor mundial. A oferta de carne bovina e suína foi multiplicada por 4 vezes enquanto que a de frango aumentou 18 vezes. A produção de leite aumentou de 7,9 bilhões em 1975 para 25,4 bilhões de litros, em 2006 e a produção brasileira de hortaliças, elevou-se de 9 milhões de toneladas, em uma área de 700 mil hectares, em 1980, para 17,5 milhões de toneladas, em 771,4 mil hectares, em 2006. Além disso, programas de pesquisa específicos conseguiram organizar tecnologias e sistemas de produção para aumentar a eficiência da agricultura familiar e incorporar pequenos produtores no agronegócio, garantindo melhoria na sua renda e bem-estar.

O diretor-presidente em exercício da Embrapa, Geraldo Eugênio de França, resume a importância da empresa para o Brasil.  “A Embrapa, em seus primeiros 36 anos de existência, tem contribuído de forma determinante para tornar o Brasil um dos principais países exportadores de alimentos em todo o mundo. Nas próximas décadas, o País aguarda um esforço ainda maior de todos nós, uma vez que ele se prepara para ser o primeiro produtor mundial de alimentos, biocombustíveis e matérias primas agrícolas."  (Fonte: site Embrapa)
 

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Sicoob SC expande área de atuação para RS

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O Sicoob Santa Catarina (SC) aprovou em Assembleia Geral Extraordinária (AGE) a modificação de seu Estatuto, que prevê a ampliação da sua área de atuação para o Rio Grande do Sul. A autorização foi concedida pelo Banco Central do Brasil. Segundo o presidente da Central, Rui Schneider da Silva, já existem contatos para a criação de algumas cooperativas no Estado vizinho.  A AGE foi realizada no dia 23 de abril, no Centro de Convenções do Hotel Mercure, em São José (SC).

No mesmo dia, presidentes e gerentes se reuniram para debater entre outros assuntos, a criação do Consórcio Sicoob, o Sicoob Previ e uma seguradora própria do sistema.

Também foi aprovada a realização do 4º Encontro dos Conselhos do Sicoob SC, previsto para os dias 27 e 28 de novembro, no Costão do Santinho, em Florianópolis (SC),  com a participação de aproximadamente 300 integrantes dos Conselhos de Administração e Fiscal das cooperativas associadas.

Intercâmbio - Outra decisão foi a de iniciar os preparativos para a 4ª Viagem Internacional de Estudos e Intercâmbio, que deverá levar cerca de 30 dirigentes do cooperativismo de crédito catarinense para conhecer cooperativas da Finlândia, Suíça e Itália, em junho de 2010. "Será particularmente interessante retornar a Itália 10 anos depois da primeira viagem de intercâmbio e verificar quais foram as mudanças do cooperativismo de crédito naquele país", afirmou Rui Schneider da Silva. Finlândia e Suíça serão visitadas pela primeira vez.

O Sicoob SC possui 44 cooperativas em Santa Catarina, presentes em 183 municípios com 265 pontos de atendimento e 234 mil associados. (Fonte:  Sicoob Central SC) 

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Campanha leva hábitos saudáveis a mais de 150 cooperativas no País

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Palestras, exames preventivos e sensibilização para aquisição de hábitos mais saudáveis. Estas são algumas das ações que dez unidades estaduais do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) estão desenvolvendo em mais de 150 cooperativas na campanha Cooperativa Saudável. A iniciativa completa três meses e tem como objetivo produzir efeitos positivos na qualidade de vida dos associados e empregados de cooperativas

A campanha é promovida pelo Sescoop com o apoio da Unimed do Brasil e da Universidade Tecnológica Federal do Paraná campus Cornélio Procópio. As ações desenvolvidas estão alicerçadas nos princípios cooperativistas “Educação, Formação e Informação”, “Cooperação entre Cooperativas”, e o “Interesse pela Comunidade”; e na avaliação do Perfil do Estilo de Vida Individual (Pevi), método desenvolvido pelo professor Markus Nahas.

As unidades do Sescoop de Alagoas, Ceará, Distrito Federal, Minas Gerais, Mato Grosso, Pernambuco, Rio Grande do Norte, Santa Catarina, São Paulo e Tocantins estão aplicando o Pevi desde janeiro, quando a campanha foi lançada e divulgando hábitos saudáveis. Além disso, planejam e executam ações customizadas conforme o perfil de cada região ou cooperativa.

Para divulgar a idéia, o Sescoop disponibiliza a unidades estaduais e cooperativas uma série de peças como a cartilha “Cuide-se bem!”, banners e o formulário para avaliação do Pevi. Para conhecer mais sobre a campanha e acessar as peças, clique aqui e acesse o link  "divulgação" no menu lateral esquerdo 

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Classificados na seleção para coordenador de capacitação são convocados pelo Sescoop

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O Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) divulga o resultado da segunda etapa do processo seletivo nº 03-2009 e convoca classificados para a próxima fase. A vaga para coordenador de capacitação foi anunciada por meio da publicação de abertura.

Os cinco candidatos que obtiveram maior pontuação até o momento estão convocados a participar da terceira fase, na próxima segunda-feira (27/4/2009). 

Clique aqui e veja a publicação com resultado da segunda etapa e convocação para a terceira fase.

Clique aqui e veja a publicação com resultado da primeira etapa e anúncio da segunda.

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Cooperativas aprovam contas da Ocesp referentes a 2008

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Com a participação de delegados de 37 cooperativas paulistas, as contas da Organização das Cooperativas do Estado de São Paulo (Ocesp), referentes ao exercício de 2008, foram aprovadas por unanimidade na Assembléia Geral Ordinária realizada nesta sexta-feira (17/4). “Apesar dos efeitos da crise econômica mundial, sentidos por todos nós, tivemos um ano importante, com muitas realizações”, disse o presidente da Ocesp, Edivaldo Del Grande.

Entre as realizações de 2008, Del Grande ressaltou a criação dos Núcleos Regionais, com o objetivo de tornar o Sistema mais próximo das cooperativas, parcerias com o Banco do Brasil para liberação de recursos e definição de uma vaga na Junta Comercial do Estado de São Paulo para um representante do cooperativismo. 

Além do presidente da Ocesp, a mesa diretora foi composta por Antonio Julião Bezerra Damásio, representante do Conselho Fiscal, José Henrique da Silva Galhardo, superintendente do Sistema Ocesp e secretário dos trabalhos, e Américo Utumi, diretor da Aliança Cooperativa Internacional (ACI). 

A seguir, Helio Mazzi Junior, diretor da Moore Stephens Prisma Auditores, apresentou um parecer sem ressalvas sobre as contas de 2008 de Ocesp. O representante da auditoria independente esclareceu dúvidas da Assembleia em relação às peças contábeis da organização. Julião, por sua vez, leu o parecer do conselho fiscal, que também aprovou a totalidade das contas da organização e recomendou à Assembleia que fizesse o mesmo. 

Para representar as cooperativas presentes, foi eleito o delegado Camda, Osvaldo Matsuda, que assumiu o comando dos trabalhos e submeteu as contas à apreciação dos demais delegados. Diante da ausência de novos questionamentos ou dúvidas, as contas foram aprovadas por unanimidade. 

Antes de encerrar os trabalhos, o presidente da Ocesp agradeceu a presença e fez uma menção especial ao consultor do Sebrae-SP Benedito Roberto Zurita e ressaltou que a participação efetiva das cooperativas nos rumos da Ocesp deve ser constante, não apenas na AGO. “É muito importante a participação de todos os cooperativistas no nosso dia-a-dia. As cooperativas vão nos apontando o caminho”, disse Del Grande. (Fonte: Ocesp) 

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Sescoop convoca advogados para 3ª etapa do processo seletivo

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O Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) divulga o resultado da 2ª etapa do processo seletivo para o cargo de técnico de nível superior, na função de advogado.e convoca classificados para 3ª etapa.

A terceira etapa é composta por entrevista técnica. Será realizada em Brasília na sexta-feira (24/4).

Clique aqui para acessar a publicação de divulgação e convocação.

Clique aqui para acessar a publicação de convocação para 2ª etapa

Clique aqui para acessar a publicação de abertura do processo seletivo

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Resultado do processo seletivo para coordenador de capacitação é adiado

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O Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) informa que o resultado da segunda etapa do processo seletivo para o cargo de técnico de nível superior, na função de coordenador de capacitação foi adiado.

A divulgação será realizada nesta quinta-feira (23/4).
 
Clique aqui para acessar a publicação.

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ACI Americas lança publicação que orienta sobre a legislação de cooperativas

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"Ley Marco para las Cooperativas de América" é o título da publicação em espanhol que a Aliança Cooperativa Internacional para as Américas (ACI-Américas) lança em versão digital.  O livro orienta sobre os fundamentos da legislação cooperativista.

São 102 artigos estruturados em 12 capítulos. Em breve a ACI Américas fará a versão impressa traduzida para o inglês e também para o português. Clique aqui para fazer download do livro.  

 

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Coop vai gerar mais 120 empregos no interior de SP

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A Coop – Cooperativa de Consumo prevê para o segundo semestre deste ano a contratação de 120 profissionais para a nova unidade que será aberta em outubro, no bairro Novo Horizonte, zona leste de São José dos Campos (SP). As admissões começam entre o final de agosto e início de setembro.

De acordo com o presidente da Coop, Antonio José Monte, os candidatos podem entregar os currículos nas outras duas unidades da rede na cidade --no Jardim Morumbi e em Santana. "Já temos muitos currículos. Não vamos chamar ninguém antes de agosto. O ideal é que comecem a deixar os currículos a partir de junho. Algumas vagas serão preenchidas com nossos funcionários", explicou Monte. 

Investimento - Para a nova loja, a Coop irá investir cerca de R$ 6,5 milhões. O terreno onde está sendo construída a unidade possuí 14 mil metros quadrados e terá uma área construída de 5.400 metros. "O terreno foi comprado há mais de quatro anos. Já fazia parte das nossas estratégias essa nova loja. Os clientes vão contar com 150 vagas de estacionamentos e terão à disposição cerca de 30 mil itens, incluindo os de drogaria", disse o presidente. (Fonte: Ocesp)

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Ocesp recebe delegação de cooperativistas da China

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Com o objetivo de conhecer de perto o cooperativismo brasileiro, uma delegação da Federação Nacional das Cooperativas de Abastecimento e Comercialização da China visitou a Ocesp nesta quarta-feira (15/4). Recebidos pelo presidente, Edivaldo Del Grande, e pelo assessor da presidência, Américo Utumi, os chineses assistiram a uma apresentação sobre a estrutura das cooperativas no Brasil, além de dados referentes à movimentação econômica, especialmente importações e exportações.

“Apesar da distância geográfica, China e Brasil estão cada vez mais próximos. Nós temos muitas coisas a aprender com o cooperativismo brasileiro, especialmente na área agrícola. Podemos estreitar laços e desenvolver parcerias comerciais também”, disse Li Chengyu, presidente da entidade chinesa. Ele também convidou os brasileiros para visitar a China. 

O presidente da Ocesp disse que delegações da China serão sempre bem-vindas no Brasil. “Temos total interesse em aprimorar nossa agenda de cooperação. As cooperativas brasileiras já exportam diversos produtos para a China e, certamente, o Brasil também pode adquirir produtos de cooperativas daquele país”, disse Del Grande. Ao final do encontro, Li Chengyu também convidou os brasileiros para conhecer a China. Antes da reunião, os chineses participaram de um almoço oferecido pela Ocesp.  

A Federação, ligada diretamente ao Estado Chinês, é o maior órgão cooperativista do país, que congrega cerca de 160 milhões de associados. Li Chengyu foi eleito presidente da Federação em março de 2008, e antes deste cargo, que tem status de ministro de Estado na China, foi governador da província de Henan, uma das mais importantes do país, de 2003 a 2008. (Fonte: Ocesp)
 

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Presidente Lula sanciona Lei 11.922

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O Presidente da República, Luiz Inácio Lula da Silva, sancionou, nesta terça-feira (14/4), a Lei 11.922, proveniente da conversão da Medida Provisória 445. Em relação à cafeicultura, o documento prevê, em seu artigo 16, que os mutuários que possuam financiamentos de alongamento do Funcafé (Dação em Pagamento), cujo vencimento final era previsto originalmente em 2014, possam reescalonar o saldo devedor ajustado remanescente em parcelas trimestrais, semestrais ou anuais até 2020, conforme sua periodicidade regular de obtenção de receitas. 

De acordo com o texto, o vencimento da primeira parcela, já repactuada, deverá ser feito em 2009, desde que os tomadores do empréstimo tenham manifestado interesse em aderir ao processo de renegociação nos prazos definidos pelo CMN (Conselho Monetário Nacional). 

A lei permite, ainda, que os mutuários adimplentes optem pelo pagamento das parcelas do referido financiamento em sacas de café, com a quantidade do produto a ser entregue sendo definida pela divisão do valor da parcela atualizada pelo preço mínimo vigente na data do pagamento.

Os mutuários interessados em liquidar a parcela desta forma devem observar locais de entrega, condições e características do produto que serão definidas pela Conab (Companhia Nacional de Abastecimento). (Fonte: CNC)
 

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Código Ambiental de Santa Catarina é sancionado

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O governador Luiz Henrique da Silveira sancionou, nesta segunda-feira (13/4), o Código Ambiental de Santa Catarina. Cerca de 1,5 mil produtores rurais acompanharam a cerimônia de assinatura do Projeto de Lei 238/08 no Centro de Tradições Gaúchas Galpão Crioulo, em Campos Novos, no Meio-Oeste catarinense. Para Marcos Zordan, presidente do Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado de Santa Catarina (Ocesc), o novo código deve evitar a paralisação da agricultura catarinense.

A opinião é reforçada por representantes da Federação da Agricultura e Pecuária do Estado (Faesc), que consideram excessivas as normas ambientais federais.

Os ambientalistas, por sua vez, criticam a redução do limite da área de mata ciliar que deve ser preservada das propriedades rurais. A mudança deve, segundo eles, afetar a quantidade de água disponível para o consumo e aumentar os riscos de deslizamentos e alagamentos. (Fonte: Diário Catarinense)

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Coopercentral Aurora completa 40 anos

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Ao completar 40 anos nesta quarta-feira (15/4), a Cooperativa Central Oeste Catarinense (Aurora Alimentos) consolida-se como uma das maiores expressões do cooperativismo brasileiro e ocupa posição de destaque entre os maiores grupos agroindustriais do País. Com sede em Chapecó (SC), a Aurora reúne 16 cooperativas singulares que congregam 72 mil produtores rurais.Com um mix de 700 produtos, entre carnes de aves e suínos, lácteos e pizzas, a Coopercentral Aurora registra crescente participação no mercado nacional.

A Aurora nasceu, em 1969, da reunião de oito cooperativas de produção agrícola que perceberam a importância estratégica da conjugação de esforços, para superar a condição de fornecedor de matéria-prima a que estavam destinados os produtores rurais. Ao organizar a produção regional e obter uma oferta em escala, a Coopercentral Aurora criou as bases para a industrialização da produção gerada pelos associados das cooperativas singulares filiadas. A determinação e o arrojo dos dirigentes cooperativistas – tendo à frente o pioneiro Aury Luiz Bodanese – permitiram construir uma estrutura agroindustrial capaz de absorver, transformar e conquistar mercado para essa produção.

Na dimensão interna, a cooperativa processa a matéria-prima gerada por mais de 72.000 famílias rurais associadas às 16 cooperativas filiadas à Coopercentral, garantindo renda e mercado. No plano externo, tornou-se uma empresa do setor de alimentos e não mais, apenas, de produtos cárneos, com marcante inserção nacional e crescente participação no comércio internacional. Essa nova visão foi formatada no atual planejamento estratégico da cooperativa e manifestou-se, concretamente, com a diversificação de seu mix de produção e o lançamento da linha de lácteos e pizzas, entre outras ações.

A Aurora tem atuado também como difusora do conhecimento científico, assegurando o acesso do pequeno produtor aos avanços da pesquisa agropecuária. A proteção econômica, a atualização tecnológica e a defesa política que a Aurora proporciona ao seu universo de cooperados são faces da doutrina cooperativista. Graças ao cooperativismo, o campo incorporou novas tecnologias, diversificou as atividades, tecnificou a agricultura e outras explorações pecuárias, adquiriu mais máquinas e equipamentos, automóveis e utilitários, móveis e eletrodomésticos. O cooperativismo ajudou a levar a eletrificação rural a todos os recantos, garantiu assistência técnica em todas as propriedades rurais, proporcionou habitação e saneamento. Enfim, elevou a qualidade de vida da família rural.

Desempenho - A Coopercentral Aurora obteve em 2008 uma receita operacional bruta de R$ 2 bilhões 671,5 milhões, configurando crescimento de 19,66%. O mercado interno respondeu por 83,23% dessas receitas (R$ 2 bilhões 223,6 milhões) e apresentou crescimento de 23,02%. O mercado externo contribuiu com 16,77% (R$ 447,9 milhões) para a composição do faturamento bruto e cresceu, no período, 5,38%.

No segmento de suínos, o abate de suínos cresceu 4,7% e atingiu 3 milhões 223 mil cabeças. A produção in natura (274,8 mil toneladas) e a industrialização de carne suína (243,5 mil toneladas) permaneceram estáveis em relação ao ano anterior. No esforço pela crescente verticalização do setor, a Coopercentral Aurora aumentou em 34,3% os abates na modalidade Suicooper III. A empresa implantou o projeto “Suíno ideal” para estabelecer uma padronização definitiva e fornecer aos abatedouros carcaças com características ideais para melhor aproveitamento industrial.

No segmento de aves, foram abatidos 119 milhões 979 mil frangos com incremento de 6,67%. A produção in natura de carne de frango cresceu 8,4% e atingiu 228,2 mil toneladas. A industrialização de aves evoluiu 57% para 36 mil toneladas. A produção de rações cresceu 8,84% (913,4 mil toneladas) e a produção de massas,  pizzas, pão de queijo e lasanha, 25% (1,9 mil toneladas).

No segmento de lácteos, a Coopercentral Aurora processou 224,8 milhões de litros de leite em 2008, volume 22,1% maior em relação ao ano anterior, permitindo incremento na produção de leite longa vida, queijos, bebidas lácteas e creme de leite.

Estrutura- O complexo agroindustrial Coopercentral Aurora é constituído por três unidades industriais de aves (duas próprias, uma arrendada), oito unidades industriais de suínos (seis próprias, duas arrendadas), uma indústria de lácteos, quatro fábricas de rações (duas próprias, duas arrendadas), três incubatórios (um próprio, dois arrendados), três unidades armazenadoras de grãos, três granjas matrizes de aves (duas próprias, uma arrendada), três granjas de melhoramento genético de suínos, 32 distribuidores, 45.000 clientes e mais de 13.000 colaboradores. (Fonte/MB Comunicação)

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Classificados para vaga de coordenador de capacitação são chamados para 2ª etapa

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O Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) divulga o resultado da primeira etapa do Processo Seletivo n° 03-2009 que consiste no preenchimento de vaga do seu quadro funcional, para o cargo de Técnico de Nível Superior, na função de Coordenador(a) de Capacitação.

A publicação de divulgação também convoca os candidatos classificados para a segunda etapa composta por avaliação de conhecimentos, no terça-feira (14/4).

Clique aqui para ler a publicação com o resultado da primeira etapa e convocação da segunda.

Clique aqui para ler a publicação de abertura do processo seletivo.

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Sescoop convoca candidatos à vaga de advogado para 2ª etapa

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O Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) divulga o resultado da primeira etapa do processo seletivo nº 04-2009 para a vaga de advogado. Ao todo, 20 candidatos estão convocados para a próxima fase.

A segunda etapa é composta por avaliação de conhecimentos que será realizada às 14h, da próxima quarta-feira (15/4), na sede do Sescoop, em Brasília (DF).

Clique aqui para ler a publicação que convoca para a 2ª etapa

Clique aqui para ler a publicação de abertura do processo seletivo

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Unimed-BH inaugura Núcleo de Atenção à Saúde

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A partir desta terça-feira (14/4)l, os clientes Unimed-BH têm um novo espaço para atendimento eletivo. É o Núcleo de Atenção à Saúde (NAS) Contorno, que será aberto em Belo Horizonte (MG), com oferta de consultas em oito especialidades, agenda livre em clínica médica e pediatria, além de atendimento de nutrição e psicologia.

Um dos diferenciais do novo serviço é uma Unidade de Cuidados Ambulatoriais, composta pela Clínica do Diabético e por serviços de curativo de feridas crônicas e de medicação ambulatorial parenteral.

A criação do NAS Contorno faz parte do redimensionamento da rede de serviços ambulatoriais da cooperativa. Com ele, é ampliada a oferta de consultas aos clientes em uma região estratégica para a Unimed-BH, a área hospitalar de Belo Horizonte, onde já funciona o Núcleo de Atenção à Saúde BH. A nova unidade terá capacidade de 9 mil atendimentos mensais, que podem ser agendados via Unidisk 0800 30 30 03.

Serviço - O Núcleo de Atenção à Saúde Contorno será na av.. do Contorno, 2.983, bairro Santa Efigênia, Belo Horizonte. O funcionamento será de segunda a sexta-feira, das 7h20 às 21h e aos sábados, das 7h20 às 12h. (Fonte: Ocemg)

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