Quando até o sol ajuda

VANGUARDA
O projeto de geração de energia solar dessa singular do Sicredi também trouxe resultados para a comunidade e para os cooperados. Os moradores dos municípios onde a cooperativa atua ganharam qualidade de vida, por meio de um ambiente mais limpo e fomento à economia local. Já para os cooperados, o ganho foi financeiro. Com a diminuição dos custos de energia elétrica, a cooperativa tem um resultado maior que, no final do ano, volta para o cooperado na distribuição das sobras. Os funcionários também foram beneficiados, visto que a economia gerada pelos painéis de energia fotovoltaica reduz as despesas administrativas, melhorando a remuneração variável da equipe. Vale destacar: com esse projeto, o Sicredi Centro-Oeste Paulista conseguiu se posicionar na vanguarda do mercado de geração de energia limpa e sustentável. Desde o início do programa, as agências se tornaram autossuficientes na geração de energia e a cooperativa contabilizou ganhos reais a cooperados e funcionários. Uma cesta de três pontos do cooperativismo! O planeta, é claro, agradece.Você também tem um case ou uma história de sucesso?
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Unimed Vale do Aço cria diagnóstico para resolver problemas em processos
Em 2016, a nova diretoria executiva da Unimed Vale do Aço desenvolveu o projeto Diagnóstico Situacional Organizacional (DSO). Com a ajuda da gerência de Qualidade, o objetivo é corrigir problemas em processos que já foram implementados pela cooperativa.

Unimed Central de Serviços investe em comitês internos para otimizar processos
Desde 2008, a Unimed Central de Serviços - RS já criou seis comitês internos com participação voluntária de colaboradores, a fim de buscar melhoria contínua em temas específicos, fomentar a inovação e disseminar a cultura de excelência. Os comitês passam por controle periódico e produzem indicadores de desempenho.

Sicoob Credimepi se dedica à melhoria contínua por meio de seus Agentes de Eficiência, de modo a reduzir os desperdícios, simplificar os processos, minimizar os riscos e custos, bem como elevar a competitividade da Cooperativa
Os "Agentes de Eficiência" desempenham um papel fundamental na organização, ao assumirem diversas responsabilidades. Entre elas, destacam-se a construção e atualização de fluxos operacionais, a implementação de melhorias, a facilitação da rotina de trabalho, a gestão do conhecimento, a promoção de uma cultura de redução de desperdícios e simplificação de processos, além da redução de riscos e custos, e o aumento da competitividade da Cooperativa. Nesse contexto, a equipe de Eficiência em Processos coordena e supervisiona a implementação dessas iniciativas. Logo, sua atuação é essencial para garantir o sucesso do programa e contribuir diretamente para o alcance dos objetivos estratégicos do Sicoob Credimepi.

Produção sustentável para crescer
Objetivo: Promoção da producão sustentável da soja por meio da certificação de pequenos agricultores em critérios de sustentabilidade. Resultados: Repasse de R$ 889 mil em prêmios pela certificão RTRS (Round Table on Responsible Soy). Incremento médio anual de R$ 13.443,27 na renda das famílias cooperadas. 29.111 toneladas de soja certificada 100% nos padrões RTRS, com base nos critérios de sustentabilidade do bioma cerrado. 24 famílias certificadas e comprometidas, em uma área produtiva total de 9.758,10 hectares. Aumento de 24,5% nas operacões de crédito e promocão de assistência técnica e extensão rural para 259 famílias na área de atuacão da Cresol Goiás.